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加强两岸维修技师交流,促进钟表职业技能教育 │ 交流会

2017-8-12 17:01| 发布者: 夏梦飞雨| 查看: 32| 评论: 0

摘要: 11月24日,在首届海峡两岸钟表维修技师交流会上,王剑勇做主题发言王剑勇 轻工业钟表研究所信息培训中心主任、国家轻工业钟表信息中心主任、中国轻工业钟表职业技能培训基地主任记者:中国的钟表维修技术人才现状? ...

加强两岸维修技师交流,促进钟表职业技能教育 │ 交流会

11月24日,在首届海峡两岸钟表维修技师交流会上,王剑勇做主题发言

王剑勇

轻工业钟表研究所信息培训中心主任、国家轻工业钟表信息中心主任、中国轻工业钟表职业技能培训基地主任

记者:中国的钟表维修技术人才现状?

王剑勇:

目前国内售后服务人员的技能水平差异非常大,有些人员能够得到知名大师的指点,或者供职于知名维修机构,从事高端腕表的维修。而大部分人员是不具备这样的条件,可以说出身草根,在实践中摸爬滚打,逐步熟悉与提高。这样的人员结构,导致了售后服务人员素质参差不齐,维修规范与标准不统一,客户投诉时有发生,职业道德素养有待提高。所有这些,正是我们现在亟待解决的问题,这也是我们维修技术服务中心需要做的主要工作。

记者:目前轻工业钟表研究所维修技术服务中心在培训方面取得哪些成绩?

王剑勇:

我们的培训中心,已经设立近30年,这期间为钟表行业输送了大批人才。近些年我们将培训中心升级改为钟表维修服务中心,旨在给行业提供更多样化的技术服务。升级以后的技术服务中心,具备专业的实践教室和维修样板间,系统完整的培训课程教材,全面完备的教学机心和教具,国内知名专家教授领衔的雄厚师资。是国内唯一一个具备全部条件的钟表专业培训机构。

正是有了完备的基础建设,吸引了大批的学员前来学习,每年经过我们培训的钟表维修人员超过二百名,极大的提高了钟表售后行业的水平和职业素养,得以让行业规范有序的发展。

记者:大陆和台湾乃至国际的钟表维修技术人才方面还有哪些差距?

王剑勇:

客观说,我们在台湾进行钟表培训与交流的过程中,发现两岸的技能水平基本接近,但是我们与瑞士的钟表维修人员还是有所差距。主要是因为瑞士的教学目的与我们不同,他们通常进行为期二年的教育,主要是为了本企业培训人才,而我们受众主要是普通维修师,以具备独立上岗能力为教学目标。教学出发点的差异,导致了双方在课时,教学内容,实践操作等等各方面的差异。

记者:如何为两岸钟表维修技师创造更好的沟通交流渠道?

王剑勇:

上次我们到台湾去培训和交流期间,就发现双方维修师有着很迫切的交流意愿,我们完全可以在大陆与台湾的维修师群体里呼吁,大家相互拜访,各自走出去到对方去交流学习,取长补短共同进步。

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