「学思平治」王帆：观念差别与协作关系探析(1/1)

王帆：观念差别与协作关系探析学思平治★ ★★★★ 内容提要本文从观念差别的界定入手,剖析了观念差别对协作的影响。固然观念差别不是影响或决议协作的决议性要素,但却是影响协作的持续性要素。相似性是协作的起点,但差别性带来的互补性则可能成为协作推进的持续动力。差别并不用然招致抵触,相近或相似的观念也可能带来抵触。差别并不是影响协作的独一变量,但处置不好差别的问题或持有错 ... [查看原文]

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